Um in Nordzypern eine Arbeit aufnehmen zu können, benötigen Sie ein Arbeitsvisum. Dieses wird durch ein komplexes Verfahren beantragt. Wenn Sie jedoch an einer Universität in Nordzypern studieren, ist dies nicht notwendig, da Studierende während ihres Studiums im Land arbeiten dürfen. Für alle anderen ist es jedoch erforderlich, dass sie sich an den Migrationsdienst und ihren zukünftigen Arbeitgeber wenden.
Wenn Sie ein Arbeitsvisum für Nordzypern benötigen, müssen Sie zunächst Ihren potenziellen Arbeitgeber kontaktieren. Dieser wird dann beim Ministerium für Arbeit und Sozialschutz von Nordzypern um Genehmigung ersuchen, dass er Sie einstellen darf. Hierfür müssen Sie jedoch außerhalb von Nordzypern leben. Anschließend erhalten Sie eine vorläufige Genehmigung, die beim Grenzübertritt vorgezeigt werden muss. Ihr potenzieller Arbeitgeber hilft Ihnen dabei, ein Visum für die Arbeit zu beantragen. Er wird mit dem Migrationsdienst in Verbindung treten, den Nachweis erbringen und anschließend eine Einladung zur Arbeit zusenden. Oder haben Sie bereits eine Aufenthaltsgenehmigung? Diese erhalten Sie, wenn Sie bereits über eine Immobilie in Nordzypern verfügen.
Das Abschließen eines Arbeitsvertrags in Nordzypern ist ein mehrstufiger Prozess. Zuerst müssen Sie nach Nordzypern fliegen und bei der Generaldirektion der Polizei in Nikosia eine Bescheinigung über alle Ihre Besuche in diesem Land erhalten. Dieses Dokument wird gegen eine Gebühr ausgestellt. Anschließend müssen Sie sich einer ärztlichen Untersuchung unterziehen, um ein entsprechendes Zertifikat zu erhalten. Hierfür fallen staatliche Gebühren an. Daraufhin erstellt der Arbeitgeber die notwendigen Unterlagen und das Arbeitsvisum wird bei der Einwanderungsbehörde ausgestellt. Das Visum ist initial für ein Jahr gültig, danach muss es jährlich erneuert werden.
Die erste Hürde, die Sie beim Arbeitgeber überwinden müssen, ist das Arbeitsvisum. Dieses Visum ist an eine Kaution gebunden, die der Arbeitgeber für die Dauer Ihrer Tätigkeit an den Staat überweist. Wenn Sie kündigen, muss der neue Arbeitgeber das gesamte Visumverfahren von vorne beginnen. Ob Ihr Diplom oder ein ähnlicher Hochschulabschluss auf Nordzypern gültig ist, muss ermittelt werden. Zudem muss es ins Türkische übersetzt werden und von der örtlichen Behörde beglaubigt werden. Die Anerkennung Ihrer Ausbildung hängt von der Bildungseinrichtung ab und ist nicht mit der deutschen Gesetzgebung vergleichbar.
Eine weitere Möglichkeit, ist die Gründung eines eigenen Unternehmens auf Nordzypern, in dem Sie selbst angestellt sind.
Arbeitsvisum / Arbeiten
Um in Nordzypern eine Arbeit aufnehmen zu können, benötigen Sie ein Arbeitsvisum. Dieses wird durch ein komplexes Verfahren beantragt. Wenn Sie jedoch an einer Universität in Nordzypern studieren, ist dies nicht notwendig, da Studierende während ihres Studiums im Land arbeiten dürfen. Für alle anderen ist es jedoch erforderlich, dass sie sich an den Migrationsdienst und ihren zukünftigen Arbeitgeber wenden.
Wenn Sie ein Arbeitsvisum für Nordzypern benötigen, müssen Sie zunächst Ihren potenziellen Arbeitgeber kontaktieren. Dieser wird dann beim Ministerium für Arbeit und Sozialschutz von Nordzypern um Genehmigung ersuchen, dass er Sie einstellen darf. Hierfür müssen Sie jedoch außerhalb von Nordzypern leben. Anschließend erhalten Sie eine vorläufige Genehmigung, die beim Grenzübertritt vorgezeigt werden muss. Ihr potenzieller Arbeitgeber hilft Ihnen dabei, ein Visum für die Arbeit zu beantragen. Er wird mit dem Migrationsdienst in Verbindung treten, den Nachweis erbringen und anschließend eine Einladung zur Arbeit zusenden. Oder haben Sie bereits eine Aufenthaltsgenehmigung? Diese erhalten Sie, wenn Sie bereits über eine Immobilie in Nordzypern verfügen.
Das Abschließen eines Arbeitsvertrags in Nordzypern ist ein mehrstufiger Prozess. Zuerst müssen Sie nach Nordzypern fliegen und bei der Generaldirektion der Polizei in Nikosia eine Bescheinigung über alle Ihre Besuche in diesem Land erhalten. Dieses Dokument wird gegen eine Gebühr ausgestellt. Anschließend müssen Sie sich einer ärztlichen Untersuchung unterziehen, um ein entsprechendes Zertifikat zu erhalten. Hierfür fallen staatliche Gebühren an. Daraufhin erstellt der Arbeitgeber die notwendigen Unterlagen und das Arbeitsvisum wird bei der Einwanderungsbehörde ausgestellt. Das Visum ist initial für ein Jahr gültig, danach muss es jährlich erneuert werden.
Die erste Hürde, die Sie beim Arbeitgeber überwinden müssen, ist das Arbeitsvisum. Dieses Visum ist an eine Kaution gebunden, die der Arbeitgeber für die Dauer Ihrer Tätigkeit an den Staat überweist. Wenn Sie kündigen, muss der neue Arbeitgeber das gesamte Visumverfahren von vorne beginnen. Ob Ihr Diplom oder ein ähnlicher Hochschulabschluss auf Nordzypern gültig ist, muss ermittelt werden. Zudem muss es ins Türkische übersetzt werden und von der örtlichen Behörde beglaubigt werden. Die Anerkennung Ihrer Ausbildung hängt von der Bildungseinrichtung ab und ist nicht mit der deutschen Gesetzgebung vergleichbar.
Eine weitere Möglichkeit, ist die Gründung eines eigenen Unternehmens auf Nordzypern, in dem Sie selbst angestellt sind.